Kurzarbeit je metoda, která se během poslední ekonomické krize osvědčila například v Německu. Jde o dohodu mezi zaměstnavatelem, zaměstnanci a státem, kdy se pracovníkům zkrátí úvazek, nicméně jejich ušlé příjmy uhradí stát. Firmy tak nemusí přistupovat k masivnímu propouštění a udrží si své kvalitní zaměstnance do budoucna.
Variant kurzarbeitu existuje mnoho. V Česku byl zaveden už před několika lety z evropských peněz, ovšem pod podmínkou, že pracovníci budou docházet do vzdělávacích kurzů. Tento typ kurzarbeitu byl ovšem podle prezidenta Svazu průmyslu a dopravy Jaroslava Hanáka příliš složitý.
Jaroslav Hanák, prezident Svazu průmyslu a dopravy ČR:
"Věřím, že od 1. ledna 2015 můžeme mít národní kurzarbeit z
národních zdrojů a s malými dopady na státní rozpočet, protože člověk v
kurzarbeitu stojí kolem 180 tisíc, člověk na úřadu práce stojí kolem půl
milionu."
▲
0 коммент.:
Okomentovat